Основные показатели, характеризующие состояние рынка труда в городе Красноярске

В январе-августе 2020 года:

  • за содействием в поиске подходящей работы в КГКУ «Центр занятости населения города Красноярска» обратились 40,8 тыс. человек, в том числе 39,8 тыс. граждан, не занятых трудовой деятельностью;
  • признаны безработными 34,6 тыс. человек;
  • за содействии в подборе необходимых работников обратилось 3,3 тыс. работодателей, заявив сведения о наличии 60,6 тыс. вакансий. В их числе 71,2% приходилось на профессии рабочих. Значительное количество вакансий представлено работодателями строительной отрасли – 30,9%. Вакансии от предприятий секторов «Оптовая и розничная торговля; ремонт автотранспортных средств, мотоциклов, бытовых изделий и предметов личного использования» и «Обрабатывающие производства» составили 13,5% и 7,5% соответственно. Вакансии сектора «Профессиональная, научная и техническая деятельность» – 9,5%.

    Учреждения здравоохранения краевого центра представили 35 тыс. вакантных позиций, что составляет порядка 5,7%.

На 1 сентября 2020 года:

  • численность граждан, состоящих на регистрационном учете в целях поиска подходящей работы, составила 32,8 тыс. человек, из них 32,6 тыс. граждан, не занятых трудовой деятельностью;
  • численность безработных граждан, зарегистрированных в центре занятости, – 31,0 тыс. человек;

Структура безработных граждан:

возраст:
16 - 29 лет – 26,2%,
30 - 49 года – 62,3%,
50 лет и старше – 11,5%;
пол:
мужской – 37,3%,
женский – 62,7%;
образование:
высшее – 27,7%,
среднее профессиональное – 21,9%,
не имеют основного общего образования – 17,4%;
профессионально-квалификационный состав:
безработные, имеющие профессии рабочих, – 23,7%,
должности служащих – 45,6%,
низкоквалифицированные профессии рабочих – 5,0%,
не имеющие профессии – 25,7%;

  • уровень регистрируемой безработицы, рассчитанный от численности трудоспособного населения в трудоспособном возрасте, – 4,66%;
  • коэффициент напряженности на рынке труда в среднемесячном исчислении – 0,67 единицы;
  • в банке вакансий оставались свободными 30,1 тыс. единиц рабочих мест (вакантных должностей). Среди них на долю вакансий по профессиям квалифицированных рабочих пришлось 65,5%, должностям служащих – 27,2%, профессиям неквалифицированных рабочих – 7,3%.

Потребность работодателей в работниках по видам экономической деятельности

потребность работодателей

Перечень наиболее востребованных профессий (специальностей)

Профессии
рабочих

Кол-во
вакансий,
ед.

Численность граждан, ищущих работу, чел.

Средняя зарплата, руб.

Должности служащих

Кол-во
вакансий, ед.

Численность граждан, ищущих работу, чел.

Средняя зарплата, руб.

Водитель автомобиля

1383

682

66 019

Агент по продаже недвижимости

33

560 000

Грузчик

263

220

26 946

Артист драмы

1

3

25 000

Дорожный рабочий

165

20

30 164

Биолог

2

4

27 500

Изолировщик

50

4

88 000

Бухгалтер

144

737

29 604

Каменщик

540

20

60 447

Военнослужащий (рядовой и сержантский состав)

292

3

36 375

Комплектовщик

16

48

25 533

Воспитатель

255

192

23 813

Кондуктор

84

38

29 350

Врач

470

4

42 645

Кровельщик по стальным кровлям

102

1

43 902

Геодезист

17

7

77 467

Кухонный рабочий

84

94

27 100

Главный специалист

20

50

60 707

Машинист бульдозера

108

9

92 493

Дежурный по железнодорожной станции

12

2

20 013

Монтажник

448

136

40 435

Диспетчер

27

64

34 201

Оператор конвейерной линии

120

2

32 500

Заведующий отделением (в прочих отраслях)

14

11

38 783

Охранник

421

245

33 072

Инженер

240

506

47 846

Пекарь

164

90

26 067

Инспектор

58

85

35 851

Подсобный рабочий

766

257

28 452

Менеджер

1 109

1 727

33 478