Центр занятости населения
города Красноярска
Мой аккаунт на Работа России
Обратная связь

Межведомственная акция «Открытые двери» охватила мероприятиями порядка 1,5 тыс. выпускников

15.04.2024

Подведены итоги акции, целью которой является содействие трудоустройству молодежи, в том числе выпускников образовательных организаций среднего профессионального и высшего образования, а также развитие специальных компетенций, связанных с поиском работы. В краевой столице с 1 по 12 апреля карьерные консультанты центра занятости организовали для них целый комплекс мероприятий.

Так, самыми «показательными» стали экскурсии на предприятия города: АО «РУСАЛ Красноярск», ООО «Леруа Мерлен Восток», ООО «Кондитерская компания «Сладкая жизнь» и другие. На производственных площадках побывали 146 выпускников, к примеру, из Красноярского кооперативного техникума, Красноярского технологического техникума пищевой промышленности и Красноярского индустриально-металлургического техникума. Выпускники по направлениям обучения бухгалтер, логист, газорезчик, сварщик, технолог общественного питания, кондитер  занесены в кадровый резерв предприятий.

Выпускники Красноярского кооперативного техникума приняли участие в профессиональных пробах «Я — специалист» в компании ООО «Гринфин», осуществляющей деятельность в области бухгалтерского учета. После мероприятия руководитель компании и студенты обсудили вопросы дальнейшего взаимодействия, а также прохождения производственной практики, куда записались 10 человек.  

Профориентационные семинары прошли для выпускников, относящихся к категории детей-сирот, и детей, находящихся в социально опасном положении. На площадке центра социальной помощи семье и детям «Доверие» карьерные консультанты провели с ними беседы о значимости профессиональной деятельности и правилах выбора профессии.

Кроме того, в рамках акции состоялись: тренинг «На пути к карьере», направленный на развития навыков поиска работы и трудоустройства; открытый диалог «Выпускник — работодатель» с презентацией программ центра занятости, способствующих закреплению молодых специалистов в штате предприятия, и другие мероприятия.

 

Вернуться назад
Последние новости