Женщины на рынке труда

С 1 января 2015 года за содействием в трудоустройстве в центр занятости населения города Красноярска обратились около 4,1 тыс. граждан, 50% соискателей — женщины. В то же время в общей численности граждан, нашедших в указанном периоде работу, доля женщин составила по итогам двух месяцев 48%.

В условиях несоответствия спроса и предложения на рынке труда центр занятости предлагает соискательницам дополнительные формы повышения конкурентоспособности. Так, женщины успешно пользуются государственной услугой по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию безработных граждан. В текущем году в общем числе желающих сменить профессию численность женщин превысила 70%, что позволяет сделать вывод о большей, в сравнении с мужчинами, профессиональной мобильности.

Перечень направлений подготовки и переподготовки кроме традиционно «женских», таких как: воспитатель, флорист, бухгалтер, дополняется на протяжении нескольких лет также профессиями, предполагающими тяжелый физический труд и считающимися скорее «мужскими»: водитель автобуса и троллейбуса, сварщик, электрогазосварщик, слесарь по ремонту автомобилей. Немало и тех, кто получает строительные профессии, например, мастер сухого строительства, отделочник, маляр, — и в дальнейшем успешно работает на строительных объектах.

Право участия в мероприятии по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию имеют также женщины в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, состоящие в трудовых отношениях с работодателем, с начала текущего года услугой воспользовались 24 человека.